隨著我國高等教育競爭的趨激烈,高校提升人才培養(yǎng)質(zhì)量和科學(xué)研究水平急需大批高素質(zhì)教師出現(xiàn)。而能否吸引到一流人才已經(jīng)成為決定高校發(fā)展成敗的關(guān)鍵。因此,教師招聘工作作為高校師資隊伍建設(shè)的首要關(guān)口和人力資源管理戰(zhàn)略的核心,對高校戰(zhàn)略目標的實現(xiàn)起著十分重要的作用。故天津大學(xué)委托我公司設(shè)計開發(fā)人力資源招聘系統(tǒng),以高效、便利,規(guī)范的管理教師招聘、審核等工作。
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